Toute structure comme les établissements financiers, les établissements scolaires et académiques ainsi que toutes entreprises de grande ou petite taille nécessite à un moment donné, la mise en place de nouveaux procédés que ce soit …
Lire la suiteLes clés de la conduite du changement
La conduite du changement est un processus qui demande du temps et requiert des ressources à tous les niveaux de l’organisation. Cependant, il est impératif de définir, en amont de façon claire et précise, les …
Lire la suiteLes étapes de la conduite du changement
La conduite du changement dans une entreprise est un projet qui se réalise en plusieurs étapes. La première consiste à anticiper les résistances. Cela vous amène à faire une étude de chacun de vos collaborateurs …
Lire la suiteComment réussir à accompagner le changement
Le changement de l’entreprise, de ses visions, de ses cibles et de ses objectifs est parfois une étape par laquelle toutes les entreprises sont appelées à prendre pour ne pas disparaître et faire faillite. Le …
Lire la suiteLa posture du leader pour accompagner le changement
Pour accompagner le changement d’entreprise, le leader doit adopter une posture de communicant. Ceci est nécessaire pour la réussite de cette transformation. En effet, lorsque l’entreprise est appelée à connaître des changements majeurs, la communication …
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